Professionele verpleegkundiges in die Vrystaat doen ’n beroep op die Departement van Gesondheid om die probleem van ongeveer 90 verpleegkundiges, wat as ondersteuningspersoneel werk, aan te spreek. Hulle is glo belowe dat hulle permanent aangestel sou word sodra daar poste beskikbaar is. Hulle noem hierdie beloftes as onregverdige praktyke.

“Die Vrystaatse Departement van Gesondheid erken dat daar professionele verpleegkundiges is wat nie permanent in diens geneem is nie. Ons jongste telling identifiseer omtrent 136 individue. So ver terug as 2020, is sommige van hierdie verpleegkundiges gestuur om hulle kwalifikasies te verbeter. Met hul terugkeer het hulle onmiddellike indiensneming verwag, wat ongelukkig nie ’n wettige arbeidspraktyk in die departement is nie,” het Mondli Mvambi, woordvoerder van die Vrystaatse Departement van Gesondheid, gesê.

‘Sommiges het die verwagting gehad dat hulle outomaties in diens geneem sou word’

Mvambi het beklemtoon dat die departement personeel aanmoedig word om vir geadverteerde posisies op grond van meriete aansoek te doen. Hy het opgemerk dat sommige verpleegkundiges die verwagting gehad het dat hulle outomaties in diens geneem sou word en dat hulle nie erkenning kry nie, ten spyte van hul verhoogde kwalifikasies.

“Vanuit 'n humanitêre perspektief en in terme van goeie arbeidspraktyke, is dit regverdig vir hierdie verpleegkundiges om erkenning en verbeterde diensvoorwaardes, insluitende hoër salariskerwe, te verwag nadat hulle hul kwalifikasies opgegradeer het,” het hy gesê.

Mvambi het bygevoeg dat hierdie verpleegkundiges aangemoedig is om aansoek te doen vir beskikbare posisies, maar sommige het dit nie gedoen nie. “Ons moedig hulle steeds aan om vir werk aansoek te doen,” het hy gesê.

‘Ons raai hulle steeds aan om deel te wees van ’n geloofwaardige aansoekproses’

Hy het ook genoem dat die departement vroeër hierdie week met sommige van die verpleegkundiges en hul verteenwoordigers vergader het. “Ons raai hulle nog steeds aan om terug te gaan, goed voor te berei vir onderhoude, vir werk aansoek te doen, en deel te wees van ’n geloofwaardige aansoekproses.”

“Ons moedig hierdie verpleegkundiges aan om vir geadverteerde poste aansoek te doen en om onderhoude ernstig op te neem. Hulle moet daarna streef om die harte en gedagtes van die paneellede te wen. Hoewel die Departement van Gesondheid nie die panele kan beïnvloed om hul gevalle as spesiaal te beskou nie, beklemtoon ons hul meriete vir elke pos.”

“Die departement staan simpatiek teenoor hul situasie en wens hulle sterkte toe met hul toekomstige aansoeke.”

OFM Nuus/Heidre Malgas cg